日前，根據(jù)《濟(jì)寧市高技能人才振興三年行動(dòng)計(jì)劃（2014—2016年）》等文件精神，經(jīng)企業(yè)申報(bào)、實(shí)地考核、專(zhuān)家評(píng)審，經(jīng)典集團(tuán)被濟(jì)寧市人力資源和社會(huì)保障局授予“濟(jì)寧市級(jí)高級(jí)技能人才培養(yǎng)示范基地”。

近年來(lái)，公司注重高技能人才的培養(yǎng)，建立健全了職業(yè)培訓(xùn)和技能人才隊(duì)伍建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，激發(fā)生產(chǎn)一線員工學(xué)習(xí)操作技能、鉆研專(zhuān)業(yè)技術(shù)的熱情和積極性，形成比、學(xué)、趕、超的濃厚氛圍。通過(guò)組織開(kāi)展技師培訓(xùn)、資格認(rèn)證、崗位練兵、技術(shù)比武、帶徒傳技等活動(dòng)，以及設(shè)立首席技師、技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)等激勵(lì)措施，掀起“技能興企”的熱潮，全面提升了生產(chǎn)一線員工的業(yè)務(wù)技能水平，形成發(fā)掘、培養(yǎng)和使用技術(shù)工人的良性機(jī)制，從而促進(jìn)員工隊(duì)伍整體技術(shù)素質(zhì)的提高，推動(dòng)公司技術(shù)創(chuàng)新能力的提升。

目前，在崗的技能勞動(dòng)者中持有國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的職工比例為76%；各崗位生產(chǎn)工人經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后獲得持有國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)占80%以上；公司高技能人才參與實(shí)施研發(fā)的新工藝、新產(chǎn)品和新項(xiàng)目榮獲國(guó)家省市各級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)15項(xiàng)，榮獲國(guó)家專(zhuān)利36項(xiàng)，企業(yè)實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展。